Jobs

Our opportunities

COMPLIANCE OFFICER I Brussel

Company: VERZEKERAAR

Onze klant is een niche speler in de verzekeringssector, gevestigd in Brussel. Door een interne verschuiving zijn ze op zoek naar een Compliance Officer

Function:

Als Compliance Officer ben je verantwoordelijk voor de bescherming van de reputatie en integriteit van de onderneming. Je rapporteert aan de CRO en staat in voor:

  • Identificatie, beoordeling en opvolgen van de compliance risico’s. Opstellen van aanbevelingen en rapportering. Sensibilisering van de interne afdelingen en medewerkers.
  • Opvolgen van de wet-en regelgeving. Advies verlenen. Proactief relevante ontwikkelingen signaleren. Onderzoeken of de implementatie en naleving correct wordt uitgevoerd. Opstellen van richtlijnen en eventuele verbeteringen omtrent naleving.
  • Bijstaan van de directie bij de organisatie van opleidingen (compliance) van medewerkers .
  • Zorgen voor correcte en tijdige afhandeling van klachten.
  • Vertrouwenspersoon in het kader van de klokkenluidersregeling.
  • Anti-Witwasverantwoordelijke.
  • Data Protection Officer, in nauwe samenwerking met IT afdeling.

Profile:

  • Master diploma en minimum 4 jaar relevante ervaring.
  • Bij voorkeur combineer je juridisch onderricht, met kennis van compliance en verzekeringen.
  • Je bent leergierig en verdiept je graag in nieuwe materies en de veranderende wetgeving.
  • Je houdt van variatie, verantwoordelijkheid en autonomie in je job.
  • Je bent communicatief, van nature servicegericht, hebt overtuigingskracht en vindt het leuk om te adviseren in jouw vakgebied.
  • Je werkt zeer nauw samen met alle medewerkers en afdelingen, het directiecomité, de raad van bestuur en de CRO. Daarnaast heb je veel externe interactie met de National Bank van België, het FSMA, adviseurs, en juristen en Compliance Officers uit de sector.
  • Moedertaal Nederlands of Frans, met een zeer goede kennis van de tweede landstaal.

Offer:

  • Een gevarieerde Compliance rol met ruimte voor verantwoordelijkheid, autonomie en impact.
  • Een vlakke organisatie en een collaboratieve werkomgeving.
  • Aandacht voor een goede balans werk en privéleven (flexibele uren en thuiswerk mogelijk).
  • Aangename kantoren , zeer goed bereikbaar met het openbaar vervoer.
  • Een competitief en uitgebreid verloningspakket.

Interesse of meer informatie? Contacteer Agnes Van Gerwen op 02/743 27 82 of agnes.vangerwen@meritselect.com

SENIOR INTERN AUDITOR I Antwerp

Company

Ter versterking van de audit afdeling van onze klant, Bank gevestigd in Antwerpen, zijn we op zoek naar een Senior Internal Auditor.

Role:

Je komt terecht in een enthousiast en ambitieus audit team dat ervoor zorgt dat alle risico’s van de bank gekend zijn en optimaal beheerd worden.

In deze projectmatige en uitdagende rol:

  • evalueer je de business risico’s van de verschillende business units en geef je zo input voor het audit plan
  • verwerf je een breed inzicht in het globale bedrijfsmodel en de belangrijkste risico’s van de bank
  • stel je de efficiëntie en effectiviteit van de governance, risicobeheer en controleprocessen in vraag
  • formuleer je aanbevelingen ter verbetering om de financiële gezondheid van de organisatie te beschermen
  • werk je mee aan de implementatie van strategische objectieven
  • zorg je voor de opvolging van de gemaakte aanbevelingen
  • heb je veelvuldige contacten met het lijnmanagement, de management board en het audit comité

 

Profile:

Master diploma in een Economische richting of gelijkwaardig door ervaring.
Een aantal jaren relevante (interne/en of externe ) audit ervaring in de financiële sector. Kandidaten met een audit ervaring en een uitgesproken interesse in de bancaire sector zullen ook overwogen worden.
Goed kennis van audit standaarden en risk management concepten.
Je verwerft snel inzicht in de business strategie, behoudt een helicopterview over departement en entiteiten heen zonder relevante details over het oog te zien.
Je beschikt over sterke communicatievaardigheden.
Je hebt een hoog niveau van ethiek en integriteit.
Je bent leergierig, proactief, teamplayer, en houdt van een veranderende omgeving.
Zeer goede kennis van het Nederlands, Engels en Frans.

Offer:

Een opportuniteit om de verschillende activiteiten en organisatie van de Bank snel te leren kennen.
Een actief loopbaanbeleid en interne mobiliteit geeft je de kans je carrière in eigen handen te nemen.
Een omgeving met oog voor ondernemerschap en aandacht voor de mensen.
Een dynamische “nieuwe” manier van werken, met focus op verantwoordelijkheid en ruimte voor een goede work-life balance.
Een competitief verloningspakket met een waaier van aantrekkelijke voordelen.

Interesse of meer informatie?  Contacteer Agnes Van Gerwen op 02/743 27 82 of agnes.vangerwen@meritselect.com

SENIOR COMPLIANCE (AML) EXPERT I Antwerp

Company: FINANCIELE INSTELLING (Antwerp)

Ter versterking van de risk afdeling van onze klant,  zijn we op zoek naar een Compliance Senior Expert.

Function:

Compliance is als tweedelijns controle functie verantwoordelijk voor de beheersing van de compliance risico’s die gepaard gaan met de naleving van de regelgeving mbt oa. (1) de strijd tegen witwassen van geld (AML) en financiering van terrorisme (CTF), (2) naleving van de MIFID gedragsregels mbt het verlenen van beleggingsdiensten, (3) regels inzake misbruik van voorkennis, marktmisbruik en het vermijden van belangenconflict, (4) integriteitsbeleid, (5) distributie van financiële instrumenten.

Op basis van een grondige kennis van de regelgeving en de interne processen en procedures adviseer je als expert de business departementen en werk je controles uit.

Belangrijkste taken en verantwoordelijkheden:

  • De Compliance verantwoordelijkheden op het gebied van AML opvolgen en actualiseren.
  • Het coachen van minder ervaren collega’s in het AML team en rapporteren aan de Head of Compliance.
  • De gebruikte methodologie voor AML beheren en verder verfijnen.
  • Mee de AML scenario’s op gebied van transactiemonitoring beheren en de alert prioritisatie.
  • Het onderzoeken, analyseren en verwerken van de alert op gebied van AML transactiemonitoring coördineren.
  • Verzekeren dat de risico’s in de organisatie worden geïdentificeerd en snel aan het management worden meegedeeld.
  • Het geven van opleidingen ter verhoging van de compliance awareness.
  • De follow-up verzekeren en evalueren van de compliance- en audit aanbevelingen mbt de compliance domeinen en meer specifiek AML.
  • Het onderhouden van regelmatige contacten met de directieleden, de business en de externe auditors.

Profile:

  • Master diploma Rechten, Economie of gelijkwaardig door ervaring.
  • Grondige kennis van de compliance domeinen en een sterke expertise in anti-money laundering (AML), finance en bankproducten.
  • Je bezit het diploma “Certified Compliance Officer” of je bent bereid dit te behalen.
  • Je kan processen ontwikkelen, deze beheren en zo de compliance binnen de bank verzekeren.
  • Je hebt goede kennis van process mapping en de effectiviteit van controles.
  • Je houdt ervan om minder ervaren teamleden te coachen en expertise uit te dragen.
  • Je combineert een kritische en analytische geest, met oog voor synthese en detail.
  • Je communiceert vlot en duidelijk met het team, de klanten, de directieleden en de externe auditors.
  • Je bent vlot in het Engels, Nederlands en hebt een goede kennis van het Frans.

Offer:

  • Een uitdagende rol binnen een boeiende en complex activiteitendomein dat continu evolueert.
  • De kans om samen te werken met een performant team, en een coachende en senior experten rol op te nemen.
  • Het werken in een aangename en intellectueel stimulerende omgeving.
  • Een actief loopbaanbeleid en interne mobiliteit, wat je de kans geeft je carrière in eigen handen te nemen.
  • Een flexibele werkomgeving (oa. telewerken) en aandacht voor een goed evenwicht tussen werk-en privéleven.
  • Een contract van onbepaalde duur, een competitief verloningspakket met een waaier van aantrekkelijke voordelen.

Interesse of meer informatie? Contacteer Agnes Van Gerwen op 02/743 27 82 of agnes.vangerwen@meritselect.com

STRATEGIC BUSINESS TRANSFORMATION CONSULTANT

Company

We zijn een ambitieus snelgroeiend consulting huis, opgestart door ex McKinsey’s.  Op basis van een eigen en bewezen lean methodologie gaan we, samen met de klant, aan de slag om processen en organisaties te optimaliseren.  Op die manier maken we een snelle en doeltreffende implementatie van strategische doelstellingen mogelijk.  Onze aanpak is grondig en zo zorgen we ook voor een gedegen kennisoverdracht bij de interne teams.  Dit speelt ook mee in de tevredenheidsscore van 100% die we bij onze opdrachten genieten.

We werken in kleinere teams van ervaren en hoog opgeleide professionals, waarbij er steeds on-the-field begeleiding is van een Director.

Je kan ons vinden op https://csi-bc.com

In het kader van een stevige groei zijn we op zoek naar meerdere Consultants.

Role:

  • Je zal veranderings- en optimalisatieprojecten aansturen bij onze klanten, voornamelijk in de service-industrie en dit op basis van onze lean methodologie.
  • Je geniet van een grote buy-in van het lokale team, op alle niveaus, zorgt voor een aangepaste communicatie en een heldere verslaggeving.
  • Je analyses zijn scherp en grondig en je neemt de verantwoordelijkheid om het project tijdig op te leveren. Je zal de filosofie van continue verbetering overbrengen bij onze klanten.
  • Van de ideale kandidaat verwachten we ook dat hij/zij met volle goesting meewerkt aan de uitbouw van onze expertise.

Profile:

Candidate profile:

  • We zoeken zonder meer ‘high potentials’, toekomstige top-executives dus.
  • Een hogere universitaire opleiding is vereist, bij voorkeur cum laude afgestudeerd.
  • Ervaring in consulting, zodat we kunnen uitgaan van uitgebreide projectmanagement skills en van een consultatieve overtuigingskracht. Idealiter ervaring in lean transformations.
  • Je bent pragmatisch, hands-on en, zelf entrepeneurs, hechten we veel belang aan een ondernemende houding.
  • Sterke analytische vaardigheden, met zowel oog voor detail als een holistische visie.
  • Tegelijk een hoog inlevingsvermogen en coachende vaardigheden. Zowel je rationele als emotionele talenten zijn onontbeerlijk.
  • Je hebt het talent om je bevindingen op een heldere, beknopte en visueel aantrekkelijke wijze over te brengen.
  • Je bezit de gave om teams te motiveren en te enthousiasmeren om het veranderingstraject ook effectief te implementeren.
  • Je leert graag bij en wil en kan je vaardigheden ook aan de interne klanten-teams overbrengen.
  • Je laat de klant scoren en geniet van zijn succes.
  • Nederlands, Engels en Frans beheers je goed.
  • Je bent goed georganiseerd, stipt, gedreven en lacht graag!

Offer:

Je komt terecht in een jong bedrijf met een no-nonsense, open en transparante cultuur, waar je mee bouwt aan de groei en waar je, naast een aantrekkelijk pakket, financieel mee kan genieten van toenemende resultaten.

Je zal getriggerd worden door diverse uitdagingen in diverse organisaties en processen. Zowel in België als in de rest van Europa. Je zal zelfstandig kunnen werken en tegelijk uitgedaagd worden door ervaren professionals.

Je zal mee kunnen werken aan de uitbouw van ons aanbod, zoals bijvoorbeeld onze unieke tweedaagse lean management beleving, “Ben’s Bakery” (https://bensbakery.be).  Je leercurve gaat stijl omhoog en je zal klaar staan om door te groeien binnen het team of te excelleren erbuiten.

Interesse of meer informatie?  We werken samen met Merit Select. Je kan Agnes Van Gerwen contacteren op agnes.vangerwen@meritselect.com of 02/743 27 82

EXPERT OPERATIONAL RISK MANAGEMENT

Company: FINANCIELE INSTELLING (Antwerp)

Ter versterking van de risk afdeling van onze klant, zijn we op zoek naar een Expert Operational Risk Management & Internal Control.

Function:

Je komt terecht in het transversaal team Operational Risk Management & Internal Control, dat als als tweedelijns controle alle afdelingen bijstaat en valt onder de bevoegdheid van de CRO.

Belangrijkste taken en verantwoordelijkheden als team:

  • Identificeren en evalueren van de belangrijkste operationele risico’s binnen de verschillende entiteiten.
  • Controleren van de doeltreffendheid van de bestaande processen en controles ten einde de voornaamste risico’s te verkleinen. Rapporteren van de status hiervan en formuleren van adviezen ter verbetering.
  • Het management van de business entiteiten bijstaan en uitdagen bij de opmaak van hun risk assessment, het invoeren van een efficiënte controle-omgeving en het opstellen van actieplannen.
  • Opvolgen van de wetgevende, reglementaire en/ of technologische evoluties. En op basis hiervan aanbevelingen doen voor het aanpassen van processen, het schrappen of invoeren van nieuwe controles en de ontwikkeling van controletools.
  • Analyseren en rapporteren van de operationele verliezen binnen elk domein.

Daarnaast houdt deze functie ook een specifieke verantwoordelijkheid in met betrekking tot het “Operational risk management”, dwz dat je:

  • je positioneert als referentie-en contactpersoon voor alle aspecten van de methode voor operationeel risico management. Daarnaast zorg je ook voor de rapportering naar de verschillende stakeholders.
  • collega’s coacht, ontwikkelt en inspireert om hun expertise te vergroten en zo de kwaliteit en het professionalisme van het team te verbeteren.
  • grondige risico analyseopdrachten uitvoert over gevarieerde, transversale onderwerpen en hierover advies uitbrengt aan het management.

Profile:

  • Master diploma of gelijkwaardig door ervaring.
  • Ervaring in risico management, controlling of audit, of een andere rol waar je proces analyse / verbetering kennis hebt opgedaan.
  • Je durft bestaande processen kritisch in vraag te stellen, bent pragmatisch en je hebt zin om het team mee richting te geven.
  • In de samenwerking met je collega’s en andere interne departementen getuig je van de nodige maturiteit, stressbestendigheid en flexibiliteit.
  • Je bent sterk analytisch, legt goede verbanden, onderscheidt hoofd-van bijzaken, werkt planmatig en methodologisch en formuleert sterke onderbouwde conclusies.
  • Je beschikt over zeer goede communicatieve vaardigheden, je past je stijl aan je gesprekspartner aan en bent in staat om anderen te enthousiasmeren en te motiveren.
  • Je bent Nederlandstalig, hebt een zeer goede kennis van het Engels en een basis Frans.
  • Tenslotte voel je je goed in een snel veranderende omgeving.

Offer:

  • Een unieke opportuniteit om de verschillende activiteiten en organisatie van de Bank te leren kennen.
  • Een gevarieerd takenpakket, waarbij je naast de verantwoordelijkheid van een business domein ook de referentiepersoon bent voor alles wat betreft Operational Risk Management.
  • Veel contacten en exposure doorheen de hele organisatie alsook een coachende rol in het team.
  • Een actief loopbaanbeleid en interne mobiliteit, wat je de kans je geeft je carrière in eigen handen te nemen.
  • Een job waarin je de nodige flexibiliteit krijgt om een goed evenwicht te vinden tussen werk-en privéleven.
  • Een competitief verloningspakket met een waaier van aantrekkelijke voordelen.

Interesse of meer informatie?  Contacteer Agnes Van Gerwen op 02/743 27 82 of agens.vangerwen@meritselet.com.

CONSULTANTS & MANAGERS | Brussels

Company: ENTREPRENEURIAL STRATEGIC ADVISORY FIRM (Brussels)

Our client is a dynamic and entrepreneurial advisory firm, a strategic niche player.
They combine strategic projects and companywide transformations with financial advisory services (M&A, corporate finance and private equity).
Their clients range from large international groups to ME’s and cover various industries.
Through their own Private Equity activities they invest in start-ups and SME’s.
They were founded in 2011 by 6 partners with more than 15 years’ experience in Strategic Consulting, Private Equity or Operational Management. Today they count 35 consultants.
In order to support their continuous and strong growth they are looking to recruit high potential and entrepreneurial professionals to join their team as Consultant or Manager.

Function:

As a Consultant / Manager you will:

  • Contribute to a wide range of projects across various industries.
  • Work closely with all levels of the client’s organization, helping them to shape strategies and transformations, enhance their change readiness, build capabilities & skills and drive successful execution.
  • Work on high exposure projects and make a meaningful contribution to strategic change projects.  You will not just analyze and consult but also advise and coach during the implementation phase.
  • Work side by side with the clients to achieve unequalled growth and cost leadership.
  • Work on consulting and/or private equity clients, either as consultant or by taking a leadership role in the organization.
  • Work with “best in class” people with an outstanding track record.
  • Be part of a flat organization, an entrepreneurial and successful team with ambitious growth plans.

Profile:

Holder of a Master’s Degree (Business or Engineering). MBA is a plus.
2 to 10 years of experience in a leading consulting firm and/or the industry
ideally you have worked on strategic projects, large company transformations, change, operational excellence, lean, financial improvement or similar projects that enhanced the company performance.
Excellent stakeholder management, influencing and communications skills on various levels (from board room to the work floor)
Combination of analytical / conceptual skills with excellent soft skills
Entrepreneurial, empathic, dedicated, driven and excellent team player
Knowledge of Dutch, English and French

Offer:

Our client offers:
A highly professional, entrepreneurial and collegial working environment with leadership coming out top tier consulting firms
The unique combination of consulting & private equity
Excellent career development opportunities in various industries – in Belgium and abroad.

SENIOR BUSINESS PERFORMANCE MANAGER | Brussels

Company: THE GLOBAL HEAD OFFICE OF AN INSURANCE GROUP (Brussels)

Our client is the global head office of an insurance group based in Brussels,  They are looking to strengthen the  Business Performance & Control department with a Senior Business Performance Manager

Function:

The mission of the  Business Performance & Control is to support management in executing the Strategic Plan. The insurance sector faces enormous change and potential disruption in the future, challenging the group to constantly predict, prepare, and re-assess the status quo.  As Senior Business Performance Manager you are working closely together with your colleagues at Corporate Center and through an intensive interactive dialogue with the Insurance Segments (Belgium, UK, Continental Europe, Asia and Group Reinsurance):

The responsibilities within the team will include among others:

  • Supporting, assessing and preparing the multi-year budget on consolidated level;
  • Supporting and preparing a quarterly forecast at consolidated level in order to assess the Business Segment performance compared to budget and the targets set;
  • Preparing Quarterly Financial reviews for the Management Committee and Board;
  • Collecting, analyzing and synthesizing specific financial or business-related topics in support of the CFO and the Executive Committee;
  • Taking up the role of point of contact for the Business Segments for performance management related topics;
  • Establishing a peer’s review aiming to set up an external benchmark;
  • Challenging the business segments through benchmarking.

You will report to the Director Business Performance & Control. Your role in the Business Performance team requires extensive contacts with colleagues at Corporate Center from the Strategy, Investor Relations, Finance, Capital Management and Risk departments. You will work closely together with the Financial controller to represent a single point of contact towards the businesses. In addition, you will have frequent contacts with colleagues from the Business Segments. Part of your career development will consist in pro-actively developing initiatives to support the performance culture of the group.

Profile:

  • You have a university degree in Finance, Business administration or Sciences;
  • You have 7 – 10 years successful business experience, by preference at a leading company in the insurance or the financial sector, or experience in a performance management/controlling environment in the industry;
  • You are passionate about figures and curious to understand the dynamics of the business;
  • You have a synthetic mindset, able to translate complex information in a structured and comprehensive format, in support of management decisions;
  • You have the ability to act as a change agent;
  • You have the ability to work well under pressure in a demanding environment.
  • You have excellent verbal and written communication skills are and are able to communicate effectively at all levels of the organization;
  • You have a very good knowledge of English. Dutch and/or French are facultative;
  • You have proficient knowledge of MS Office Suite;
  • You are a team player capable of building and maintaining good relationships;
  • You are willing to travel occasionally;
  • You are down to earth, social and flexible.

Offer:

The company values your talent and knows how to reward it. We offer you an attractive salary and fringe benefits. You will work in a stimulating international environment, with numerous opportunities for personal development. You will work independently within a dynamic team.

You are interested to know more, send your  cv  and brief motivationl to hilde.pattyn@meritselect.com  or call me on 02/743 27 81

Interested or want to know more?


Agnes Van Gerwen
Agnes.vangerwen@meritselect.com
+32 (0)2 743 27 82

Hilde Pattyn
Hilde.pattyn@meritselect.com
+32 (0)2 743 27 81